Czym jest ćwiczenie szkoleniowe Siła założeń?
Stworzona przez brytyjską firmę RSVP Design Siła założeń to z pozoru normalna układanka składająca się z nieco niekonwencjonalnych kształtów. Ćwiczenie trwa od 10 do 20 minut i jest niezwykle wymowną metaforą pokazującą klientowi, że do każdego zadania podchodzimy z pewnym bagażem przekonań, który niekoniecznie pomaga, a czasem nawet może przeszkadzać na drodze do celu. To narzędzie, które między innymi pozwala zobaczyć klientowi, jak reaguje na trudne zadania, czy też jak radzi sobie z tzw. „gremlinem”, czyli wewnętrznym krytykiem. Krytykiem, który w tym przypadku może utrudniać rozwiązanie zadania, a w innym może stanąć na drodze do sukcesu zespołu, czy powodzeniu strategii marketingowej.
Ograniczające przekonania
Psychologia i nauki społeczne znają to zjawisko od dawna – człowiek gromadzi w wyniku doświadczeń pewne schematy opisu rzeczywistości, by łatwiej i szybciej się po niej poruszać. Przykładem są stereotypy, tzw. „skrypty” postępowania, czy w końcu założenia i przekonania, jakie stosujemy na co dzień. Nie inaczej jest w pracy zawodowej w organizacjach. Teoria ograniczonej racjonalności Herberta Simona mówi, że organizacje podejmują decyzje, sięgając po rozwiązania już znane i wykorzystane w przeszłości. Steve Jobs powiedziałby z kolei „think different”, a sukces Apple’a sugerowałby, że jest to całkiem dobra rada.
Siła założeń jako narzędzie coachingowe w pracy z ograniczającymi przekonaniami
Praca z Siłą założeń pokazuje, że jest to dla klienta silne przeżycie, do którego wielokrotnie odwołuje się podczas późniejszych sesji coachingowych omawiając już całkiem inne zagadnienia. Niezależnie od tego, jak szybko i czy w ogóle klient ułoży układankę, doświadczenie to pozostaje w kliencie na długo i stanowi pewien punkt odniesienia, dzięki któremu klient częściej sięga do nietypowych i nieoczywistych rozwiązań. Siła założeń to narzędzie, które pokazuje, że czasem warto odrzucić wstępne przypuszczenia i rozpocząć zadanie z „czystą kartą”, odwagą, pewnością siebie i gotowością do wynoszenia nauki z wprowadzania w życie nowych rozwiązań.
Autorki tekstu: Iwona Gmaj, Joanna Chmura
Siła założeń - ćwiczenie na innowacyjność i kreatywność
Siła założeń to ćwiczenie szkoleniowe oraz coachingowe, które poprzez przełamywanie schematów rozwija w jednostce oraz zespole kreatywność i innowacyjność.