Zaloguj się
Submit
Nie pamiętasz hasła? Zarejestruj się

Cykl warsztatów: Dynamiki grupowe online

MicrosoftTeams-image (2).png
  • nowość
Dostępność: dostępny
Wysyłka w: od 1 do 5 dni roboczych
Cena brutto: 2 583,00 zł 2583.00
Cena netto: 2 100,00 zł
ilość szt.
dodaj do przechowalni
Pin It

Opis

Na przebieg procesu grupowego wpływają setki niewidzialnych dla niewytrenowanego oka ewolucyjnych sygnałów. Dlatego prowadzenie grupy w sposób angażujący i w pełni wykorzystujący jej potencjał jest takim wyzwaniem.

Ponadto wyewoluowaliśmy do emocjonalnie kompleksowych, bogatych w tysiące niewerbalnych komunikatów interakcji twarzą w twarz. Komunikacja zdalna sprawia, że jeszcze trudniej nam się zaangażować, jasno wyrazić intencję i zbudować jakościowy, ludzki kontakt.

DYNAMIKI GRUPOWE ONLINE to cykl warsztatów, które wprowadzą uczestników w świat rzadko eksplorowanych, a determinujących skuteczność naszej pracy z grupami zagadnień.


Opis warsztatu:

Podczas szkolenia spojrzysz na procesy zachodzące w grupie przede wszystkim z perspektywy neuronauki społecznej, badającej jak mózg wyewoluował do komunikacji.

Dzięki angażującym grom szkoleniowym, ćwiczeniom improwizacyjnym i symulacjom interakcji, dowiesz się w jaki sposób możesz prawdziwie wpływać na grupy.

Zrozumiesz jak sygnały statusowe pozwalają budować prowadzenie przy zachowaniu jakościowej relacji, czemu psychologiczne bezpieczeństwo i poczucie przynależności są fundamentem efektywnych grup i na czym polega zdrowa kultura konfliktu.

Co więcej, ujrzysz te mechanizmy w środowisku wirtualnym, przez pryzmat możliwości i ograniczeń, jakie niesie ze sobą komunikacja zdalna. To wiedza, którą możesz wykorzystać przewodząc zdalnym zespołom, szkoląc online czy po prostu prowadząc cyfrowe spotkania.

Dowiesz się z czego tak naprawdę wynikają Twoje codzienne wyzwania związane z meandrami digitalnych interakcji :)

Forma warsztatu:

Cykl składa się z trzech sesji warsztatowych, oddzielonych od siebie tygodniową przerwą. Każda sesja składa się z dwóch, 1,5-godzinnych modułów.

Podczas każdej sesji weźmiesz udział w angażujących grach szkoleniowych, obrazujących wybrane aspekty procesu grupowego w działaniu. Przeanalizujemy Twoje doświadczenie i ubierzemy je w teoretyczny model, będziemy też ćwiczyć jego praktyczne zastosowanie.

Dla kogo przeznaczony jest warsztat?

  • dla liderów przewodzących zdalnym zespołom,
  • dla trenerów szkolących w środowisku wirtualnym,
  • dla mediatorów, coachów, negocjatorów pracujących z grupami online,
  • dla facylitatorów cyfrowych spotkań.

W jakich kontekstach przyda Ci się wiedza z warsztatu?

  • szybkie integrowanie i angażowanie grupy,
  • budowanie w grupie poczucia bezpieczeństwa i przynależności,
  • budowanie autorytetu i pewne prowadzenie grupy,
  • celne odczytywanie procesów zachodzących w grupie,
  • adresowanie trudnych sytuacji w grupie, w tym napięć i konfliktów,
  • pogłębianie grupowej synchronizacji,
  • wyzwalanie grupowej kreatywności.

Terminy:

Sesja 1: 15 czerwca

Sesja 2: 22 czerwca

Sesja 3: 29 czerwca

Wszystkie sesje odbywają się w godzinach 10:00 - 13:15.

Zakres zagadnień: 

SESJA 1: TEAMING - jak szybko angażować i integrować grupy.

  • kontrakt społeczny - jak wspólnie uzgadniać funkcjonalne normy, zasady i role grupowe?
  • psychologiczne bezpieczeństwo - jak sprawiać, by członkowie grupy czuli, że mogą przyznać się do błędu, zakwestionować czyjeś zdanie lub poprosić o pomoc?
  • poczucie przynależności - jak zbudować w grupie zaufanie i poczucie, że "jesteśmy razem i gramy do jednej bramki"?
  • kohezja grupowa - jak zintegrować i zsynchronizować grupę, by wspólnie skoncentrowała się na jednym wspólnym zadaniu?

SESJA 2: TO CO W GRUPACH TRUDNE - jak radzić sobie z nieporozumieniami, napięciami i konfliktami.

  • zachowania statusowe - jak wykorzystać naturalne sygnały i reakcje hierarchiczne do rozwiązywania trudnych sytuacji w grupie?
  • instynkty terytorialne - jak rozpoznawać i rozbrajać przejawiające się w grupie walki o terytorium, dostęp do władzy, pozycji, relacji czy informacji?
  • kultura konfliktu - jak zbudować w grupie zdrową kulturę konfliktu, w której jesteśmy "twardzi dla problemów, lecz miękcy dla ludzi"?
  • trudne interakcje - jak prowadzić trudne interakcje w grupie używając "ruchów konwersacyjnych" i "technik utylizacji"?
  • dysfunkcje grupowe - czym się przejawiają, na czym polegają i jak sobie z nimi radzić?

SESJA 3: TO CO W GRUPACH DOBRE - synchronizowanie grupy i zwiększanie jej kreatywności.

  • umysł grupowy - jak jeszcze silniej synchronizować grupę i angażować ją do realizacji wspólnego celu?
  • grupowe stany flow - jak wykorzystać 10 włączników grupowych stanów synchronizacji w środowisku online?
  • inteligencja kolektywna - co determinuje grupowe IQ i w jaki sposób je zwiększać?
  • narracja grupowa - jak budować w grupie poczucie zaangażowanej celowości, wzmacniając jej tożsamość i system wartości?
  • kreatywność grupowa - jak przewodzić kreatywnym grupom oraz jak facylitować procesy kreatywne w zespołach?

 

Prowadzący:

Rafał Cupiał

Jestem trenerem i konsultantem biznesu z zakresu dynamik grupowych, czyli tego jak grupom przewodzić, jak na grupy wpływać, jak grupy angażować i synchronizować.

Patrzę na te procesy z perspektywy badań naukowych, przede wszystkim neuronauki społecznej, wyjaśniającej jak wyewoluowaliśmy do komunikacji i co się dzieje z naszym mózgiem gdy budujemy relacje, negocjujemy, rywalizujemy.

Jestem wykładowcą na kierunku Neuro-przywództwo na Uczelni Łazarskiego. Na co dzień szkolę, konsultuję i projektuje rozwiązania dla klientów biznesowych, współpracowałem min. z takimi firmami jak Accenture, Orange czy Dell.

Prywatnie moją pasją są narracyjne gry fabularne, stanowiące połączenie grupowego storytellingu, improwizacji teatralnej i game designu. Nieustannie wykorzystuję doświadczenia z tej dziedziny budując i prowadząc treningi komunikacji.

Produkty powiązane

Opinie o produkcie (0)

Submit
do góry
Sklep jest w trybie podglądu
Pokaż pełną wersję strony
Sklep internetowy Shoper Premium