Dołącz do newslettera...
... i odbierz do 40 zł zniżki!
Zasoby – Twoje kompetencje, edycja rozszerzona
Cena regularna:
Cena regularna:
towar niedostępny
dodaj do przechowalni
Opis
Karty Zasoby – twoje kompetencje to praktyczne narzędzie wspierające pracę z zasobami i mocnymi stronami.
Zasoby – Twoje kompetencje to unikalne, użyteczne i profesjonalne narzędzie przeznaczone do pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi. Z powodzeniem mogą z niego korzystać m.in. psychologowie, psychoterapeuci, coachowie, nauczyciele, pedagodzy, doradcy zawodowi, doradcy HR i wszyscy ci, którzy w swojej pracy zajmują się pomaganiem ludziom i odkrywaniem w nich tego, co najlepsze. To znakomite narzędzie jest nieocenione podczas terapii czy coachingu - ułatwia rozpoczęcie i przyspiesza cały proces.
W kartach wykorzystano wizerunki różnorodnych zwierząt. Na obrazkach przedstawiających zdjęcia dopisano ich charakterystyczne cechy, np. antylopa - szybka, pelikan - patrzący z góry itd. Stanowią one inspirację i pomoc w odszukaniu własnych zasobów oraz kompetencji. Sprawiają, że klient/pacjent łatwiej może odkryć swoje mocne strony i cechy osobowości. Dzięki temu, że osoba nie mówi o sobie bezpośrednio, łatwiej jest jej w ogóle mówić o sobie w pozytywny sposób. Powiedzenie "Ja, Małgorzata, jestem mądra" może być postrzegane negatywnie, dlatego wiele osób tak o sobie nie powie. O wiele łatwiej powiedzieć: "Jestem jak sowa, sowa jest mądra". Wykorzystanie metafory w taki sposób ułatwia też zmierzenie się z trudnymi sytuacjami lub emocjami.
Zastosowanie:
Karty ułatwiają rozpoczęcie i przyśpieszają proces terapii czy coachingu. Karty są użyteczne m.in. dla psychologów, psychoterapeutów, coachów, nauczycieli pedagogów, doradców zawodowych i doradców HR. Jeżeli w swojej pracy pomagasz ludziom starając się odkrywać to, co w nich najlepsze, to narzędzie będzie doskonale wspierać terapię czy coaching.
Korzyści:
- wzmocnienie poczucie wartości,
- wzrost pewności siebie i świadomości swoich kompetencji,
- wzmocnienie samooceny oraz efektywne, skuteczne i sprawcze działania.
Karty skutecznie wzmacniają zasoby już istniejące, jednocześnie wyzwalając potencjał służący odkrywaniu całkiem nowych obszarów w pracy z zasobami. Jedną z podstawowych właściwości tych kart jest ich szerokie, niemal nieograniczone zastosowanie. Jeden zestaw kart może być wykorzystywany do pracy z jedną osobą. Podczas godzin wychowawczych czy warsztatów przydatne będzie więcej kompletów.
Zawartość zestawu:
- 49 kart wskazujących na ponad 100 zasobów,
- 1 karta ze znakiem zapytania, pomocna w wykreowaniu zasobów jeszcze nieodkrytych,
- 8 numerowanych kart odrębnych, które mają istotny wpływ na przebieg sesji terapeutycznej czy coachingowej,
- 1 karta do użycia przez klienta/pacjenta do instrukcji nr 2,
- poręczne drewniane pudełko.
Do kart dołączone są także 3 przykładowe instrukcje, służące do przeprowadzenia 3 niezależnych sesji. Instrukcja jest wzbogacona o ćwiczenie wizualizacyjne dotyczące zwierzęcia o super mocy. Instrukcja nr 3 jest przeznaczona dla młodszych dzieci i nastolatków. Dzięki tym instrukcjom narzędzia używać mogą zarówno osoby stawiające pierwsze kroki w zawodzie, jak i profesjonaliści. Osoby korzystające z tych kart znajdą z pewnością jeszcze wiele innych ciekawych zastosowań. praca z kartami może trwać albo kilka minut, albo kilka spotkań. Dla terapeuty mogą być inspiracją do stawiania hipotez, a klientom/pacjentom pomogą wyrazić siebie
Karty Zasoby – Twoje kompetencje dostępne są także w wersji podstawowej, z którą zapoznasz się tutaj.
dr Małgorzata Karolczuk - psychoterapeuta, coach, trener rozwoju osobistego, wykładowca akademicki z zakresu psychologii rozwojowej, pedagog autorka licznych publikacji, członek nadzwyczajny Wielkopolskiego Towarzystwa Terapii Systemowej. Tytuł doktora nauk humanistycznych wg. klasyfikacji Komitetu Badań Naukowych (pedagogika i psychologia) uzyskała na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Pracę doktorską pisała na temat Efektywnego Przywództwa.
Opinie pochodzą tyko od zalogowanych klientów, którzy kupili dany produkt. Wyświetlamy zarówno pozytywne, jak i negatywne opinie.